香港专才计划

　　背景

　　梁振英的《2015年施政报告》中，紧接投资移民计划暂停的内容也是，“参照外国的做法，研究制定人才清单的可行性，以更有效及聚焦吸引高素质人才”。

　　内地有意向的移民不得不开始寻找新的“通行证”，《优才、专业人士及企业家入境计划》成为眼下最有可能的替代品。该计划通过计分制评估申请者的年龄、学历、专业资格、工作经验等，决定是否接受移民。

　　什么是专才计划？

• 　　无需投资,但须先获得雇主雇佣;一般3个月左右拿到香港身份;不设配额限制。
• 　　本计划旨在吸引一些具有认可资历的内地优秀人才和专业人才来港工作，以满足本港人才的需要，提高香港特区在国际市场的竞争力。
• 　　这些内地人才必须具备香港特区所需而又缺乏的特别技能、知识或经验。输入的人才必须能为本地企业的日常运作及有关的行业作出贡献，以促进香港特区的经济发展。

　　计划内容：

• 　　香港签证种类之一（其实跟投资移民所得到的签证的效用差不多）；
• 　　适用于：中国护照持有人来香港工作/做生意；
• 　　首次签证期为2年，之后可一直办延期，一般每次延期为3年。

　　优势：

• 　　不需要最低投资额及不需要第三国身份；
• 　　审批快捷，一般1-2个月完成；
• 　　保留内地户口，不影响在内地的事业和生活；
• 　　拥有香港居民身份，并且可实时申请香港居民身份证，七年后即可成为香港永久居民；
• 　　一人申请，全家受惠（包括配偶及18岁以下子女），子女可自由在港就读/工作。

　　审批时间及流程：

• 　　档准备时间一般1-2个星期起；入境处审批时间是4-6个星期起；
• 　　申请成功后，我们会替申请者去入境处取签证，并速递给申请者；
• 　　凭香港入境处的签证，申请者须在中国户口所在地的内地公安机关申办相关的赴港签注；
• 　　来香港后，我们会安排申请者（11岁以上）申请香港居民身份证；

　　申请条件：

• 　　总体要求：必须有香港公司聘请申请者在港工作；
• 　　申请者：大学学位毕业（内地称：本科学位毕业）+ 3-5年相关工作经验以上；
• 　　香港公司：香港办公室（不只是收信地址）+ 香港员工 （2个或以上） 审计报告证明财务及营业情况（如果香港的公司是新开的，可以用国内总公司/香港关联公司的审计报告）。

　　檔要求（初步）：

　　申请者：

• 　　申请表(正本) + 赴港工作同意书(正本)；
• 　　中国护照 + 通行证 + 身份证 + 照片1张；
• 　　学历证书 + 过去3-10年的工作单位推荐信。

　　香港公司：

• 　　申请表(正本) + 商业登记证 + 公司注册证书；
• 　　香港公司与申请者签订的雇佣合约 + 香港员工清单；
• 　　审计报告 + 公司简介 + 香港办公室租约。

　　专才计划和优才计划的区别：

　　性质区别：“优秀人才入境计划”是香港一项设有配额的移民吸引计划，面向全世界的优秀人才，而“内地人才输入计划”则是与内地的人才交流计划，申请人至少要在香港居留工作7年以上才能获得“香港永居居民”身份；

　　来港方式：“优秀人才入境计划”可以本人申请，“专才计划”则是再来港前需要先获得香港本地雇主聘任；

　　人才类型：“优秀人才入境计划”往往是企业的翘楚，配额远远用不满。内地使用该配额的以体育文艺明星居多，而“专才”计划普通专业人士即可申请，内地以学术和文化人士居多；

　　配偶及子女：两者在待遇方面相同，其配偶和18岁一下未婚及受养的子女可以赴港。配偶可以工作，子女必须处于受养阶段，不能就业。

　　项目现状

　　►2015年10月-2016年9月香港通过输入内地人才计划引入专业人士4299人。由入境处的数据可以看到，香港输入内地人才计划对人才类型、行业还是有一定的偏好的。

　　►作为国际金融中心，香港对金融服务人才需求量很多，每年通过输入内地人家计划引入的金融人才占总体申请个案总数之首，将近占30%。

　　►此外，商业贸易、IT、工程等专业人家也较受雇主青睐。

　　►其他行业如餐饮行业等，也有可能成功申请，但总体成功个案较少，去年仅16宗，其中一宗由我司全程处理，2015年8月我司成功为一家初创企业将一位湘菜厨师从内地申请过来。

　　►此外，香港输入内地人才计划要求申请人具备一定学历， 一般要求学士学位或以上，学士学位以下获批个案数仅占获批总数的12.49%。